公司破产之前一次性拿不完工资以及赔偿金额怎么办

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你好 总共涉及多少金额
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你好 具体是
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你好，可以仲裁的
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你好你好你好
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你好 可以申报债权
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伤情严重吗
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若公司破产前无法一次性拿完工资及赔偿，可及时向破产管理人申报债权，提供工资条、劳动合同等证据。同时积极参与债权人会议，关注破产清算进展。若破产财产不足以清偿，可按比例受偿。若发现公司有恶意转移财产或股东有未足额出资等损害员工利益的行为，可依法向法院起诉维权。还可向劳动监察部门反映，部分地区有欠薪保障基金，符合条件可申请。
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根据《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；
普通破产债权。
这意味着，在企业破产清算时，员工的工资和赔偿将优先于其他债权得到清偿。